Skip to content

Nettikasinot etsivät suomalaisia työntekijöitä ulkomaille

Iskikö kaikokaipuu lämpimään syksyn keskellä? Mitä jos lähtisit töihin vaikkapa Välimerelle?

Yhä useampi suomalainen suuntaa nykyisin katseensa ulkomaille etsiessään työpaikkaa. Syy saattaa olla esimerkiksi välivuosi opiskeluista, työttömyys tai kyllästyminen monesti tiukkaan ja hampaat irvessä suorittamiseen työpaikoilla.

Suomalaista työkulttuuria onkin monilla aloilla moitittu sen joustamattomuudesta ja suorituskeskeisyydestä. Inhimillisyys saattaa välillä unohtua tuloskeskeisillä aloilla, koska…no “Suo, kuokka ja Jussi”. Kaukokaipuu muille maille merten taa saattaa myös nousta pintaan loskaisessa, marraskuisessa ja hyytävässä säässä betoniviidakon keskellä.

Koska tämä on Kasinoblogi ja olemme keskittyneet kasino-aiheisiin uutisiin ja artikkeleihin päätimme kertoa hieman työskentelystä ulkomailla, sillä useat internetissä operoivat kasinot, eli nettikasinot ja vedonlyöntifirmat operoivat Suomesta katsottuna ulkomailla.

Yleisimmät kansainväliset nettikasino ja vedonlyöntifirmat toimivat pienellä Maltan saarella Välimerellä. Muita suosittuja asemapaikkoja ovat muun muassa etelänaapurimme Viro, Espanja jossa erityisesti Marbellan-alue, Gibraltar, Iso-Britannia sekä erityisesti Lontoon alue. Lisäksi Bukarestissa työpaikkoja kasinoalalla on entistä enemmän.

Voiko suomalainen työskennellä muissa EU-maissa?

Työntekijöiden vapaa liikkuvuus on EU:n keskeisiä periaatteita. Tämän takia suomalaistenkin on varsin helppo aloittaa työskentely toisessa EU-maassa

Määrällisesti eniten työpaikkoja suomalaisille ja muille pohjoismaalaisille löytyy Maltalta. Suomalaisille esimerkiksi EU:seen kuuluvaan Maltaan muuttaminen on sangen helppoa. Tämä johtuu siitä, että EU:n kansalaisena sinulla on oikeus työskennellä toisen palveluksessa tai itsenäisenä ammatinharjoittajana missä tahansa EU-maassa ilman erillistä työlupaa.

Voisi luulla helposti, että vaatimuksena esimerkiksi nettikasinon asiakaspalveluun voisi olla pitkä kokemus kasinopeleistä, mutta tämä ei itseasiassa pidä paikkaansa. Kokemuksesta on toki hyötyä, mutta nettikasinot tarjoavat työntekijöilleen täydellisen koulutuksen alaan.

Eri työntehtäviin vaatimukset ovat toki vaihtelevia, mutta tärkeimpänä voidaankin pitää suomen ja englanninkielen taitoa, oikeaa asennetta,kiinnostusta rahapeleihin ja halua oppia uutta. Iällä ei juurikaan ole suurta merkitystä; ikähaarukka esimerkiksi asiakaspalvelutehtävissä saattaa olla 18-50+ välillä.

Työpaikat tarjoavat useasti lennot ja majoituksen uusille työntekijöille

Useat nettikasinot tarjoavat myös relocation-paketin, joka sisältää useasti lentoliput kohteeseen ja muutaman viikon majoituksen maksutta. Tällä tavoin uuden työntekijän on helpompi asettua maahan ja etsiä asunto sekä hoitaa pakolliset paperiasiat rauhassa. Relocation-paketit vaihtelevat firmoittain ja näistä saat lisäinformaatiota prosessin edetessä rekrytointikonsultiltasi. Suosittelemme olemaan avomista paikoita ja relocation-paketeista yhteydessä Magic MondayZ  -nimiseen yritykseen, joka on erikoistunut rekrytoimaan eri maihin kasinoalan työntekijöitä.

Mistä sitten voin hakea nettikasinoille töihin?

Magic MondayZ rekrytointifirma palvelee myös suomenkielellä ja auttaa työpaikan etsimisessä ulkomailla ja asettumisessa ulkomaille.

Työnvälitysfirmoja on toki useita, mutta esimerksi itse voin suositella Magic Mondayz -nimistä rekrytointifirmaa. Kyseinen yritys palvelee myös suomenkielellä ja he ovat toimineet usean suuren kasino ja vedonlyöntifirman palveluksessa, joten he osaavat ohjata sinut läpi työnhakuprosessin.

Ulkomaan työkokemusta suurta hyötyä työmarkkinoilla

Urakehitys on luonnollisesti myös yksi seikka mikä kiinnostaa monia. Kovan kilpailun takia Suomessa urakehitys saattaa määrätyillä aloilla olla hidasta, ellei jopa olematonta. Suomalaisen työskennellessä ulkomailla tulee huomioida, että yksi työskentelyn syy on nimenomaan suomenkieli ja tuntemus kansallisesta identiteetistä.

Useasti esimerkiksi nettikasinoilla saattaa saada jo ensimmäisen ylennyksen 6-12kk sisällä esimiestehtäviin, markkinointi (marketing) tai maksuvalvonta (payments)-osastolle. Tämä johtuu siitä, että ahkerille ja osaaville työntekijöille on kova tarve ja esimerkiksi Maltalla vallitsee selkeästi työntekijänmarkkinat; työpaikkoja on enemmän auki kuin vapaata työvoimaa.

Mikäli esimerkiksi haluat myöhemmin pankki tai finanssi-alalle, on nettikasinoiden työkokemus maksuosastolta hyvä lisä CV:n kannalta.

Lähteet;

Magic Mondayz – työpaikat ulkomailla

Magic MondayZ blogi

Vapaa liikkuvuus – EU-kansalaiset

Leave a Reply

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

%d bloggers like this: